Communiqué de presse
FO Territoriaux réagit à l’annonce du candidat Macron qui veut reculer l’âge
de la retraite à 65 ans. Il n’est d’ailleurs pas le seul.
Dans notre fonction publique, composée à 75% d’agents de catégorie C, ceuxci exercent des professions présentant une forte pénibilité : ATSEM,
Eboueurs, Égoutiers, Agents de salubrité, Personnels du secteur social et
médico-social…
Contrairement au secteur privé où de nombreux salariés sont privés
d’emplois à 55, voire 50 ans, les collectivités territoriales gardent les agents
jusqu’à ce qu’ils atteignent l’âge de départ en retraite. L’allongement de l’âge
de départ aura pour conséquence une multiplication des absences pour
maladie, des cas de maladie professionnelle, d’accidents de travail…
