La Fédération des Personnels des Services Publics et des Services de Santé FO (FO-SPS) tire depuis des années la sonnette d’alarme sur la perte d’attractivité de la fonction publique, qu’il s’agisse des rémunérations, des effectifs, de la dégradation des condit

Nos organisations de retraités ont pris connaissance des propos tenus par M. Wauquiez, Président du groupe Droite Républicaine à l’Assemblée nationale, concernant la revalorisation des retraites de base en 2025, au titre du rattrapage de l’inflation 2024.

Un courrier de toutes les organisations syndicales représentatives de la Fonction publique daté du 29/10/2024 a obligé le ministre de la Fonction publique à nous recevoir

À partir du 8 novembre 2024, date théorique à laquelle les femmes devraient s’arrêter de travailler, leur taux horaire brut restant inférieur à celui des hommes (calcul basé sur les données d’Eurostat). Les femmes travaillent gratuitement !

En 2024, les difficultés financières des Français continuent de s’aggraver, alerte le Secours populaire dans son dix-huitième baromètre sur la pauvreté et la précarité, paru le 12 septembre.

Ce 10 octobre est célébrée comme chaque la journée mondiale de la santé mentale. Le Premier ministre a annoncé lors de son discours de politique générale qu’il souhaitait faire de ce sujet la « grande cause nationale » de l’année 2025

’absence de revalorisation des pensions au 1er janvier 2025.

Les salaires nets moyens et en euros constants (intégrant l'inflation) des agents (fonctionnaires et contractuels) de la fonction publique ont baissé en 2022, indique l'Insee rappelant que l'inflation était alors de 5,2%

La cour des comptes s’acharne sur les agents publics, elle suggère désormais, après avoir proposé l’augmentation du nombre de jours de carence et la baisse de la rémunération en cas de congé maladie, de supprimer 100 000 postes d’agents territoriaux !

En attaquant les dépenses des collectivités, le ministre démissionnaire Bruno LEMAIRE, a soit fait preuve d’une méconnaissance totale du sujet, soit fait une tentative pour détourner l’attention de nos concitoyens du problème réel des finances publiques.

La Fédération FO des Personnels des Services Publics et de santé est ulcérée par les propositions de la cour des comptes visant à augmenter les jours de carence et en allant plus loin, mettre fin aux 90 jours à plein traitement.

Menaces sur la prise en charge des affections de longues durées (ALD), réflexions sur l'indemnisation des arrêts maladie, projets d’extension des franchises médicales sur les dispositifs médicaux…

La Commission exécutive confédérale, réunie le 5 septembre 2024, s’alarme d’un contexte politique inédit, d’une situation économique morose et d’une urgence sociale toujours plus présente.

Et c'est reparti, un énième rapport des inspections générales (IGF et IGAS) sollicité par Gabriel Attal stigmatise à nouveau les fonctionnaires.

Réuni le 12 juillet au siège de la FGF-FO, le bureau de Force Ouvrière Fonction publique (UIAFPF0) a fait le point sur la situation sociale à la suite des élections législatives anticipées des 30 juin et 7 juillet derniers provoquées par la dissolution de l’Assemblée

La commission exécutive réunie le 11 juillet 2024 prend acte des résultats des élections législatives.

A travers différents communiqués, circulaires et courriers au ministère de la fonction publique, la Fédération a peu à peu permis l’extension du CTI à certains agents territoriaux (EHPAD, SSIAD…).

Le Premier ministre a annoncé la suspension du projet de réforme de l’assurance chômage, qui visait notamment à durcir les conditions d'accès à l’indemnisation et en réduire sa durée, à partir du 1er décembre prochain.

Fort de notre identité et de l'ADN sur lequel Force Ouvrière s’est construite, à savoir la liberté et l'indépendance,

Courrier IUAFP FO adressé ce jour à Stanislas GUERINI.

Les agents redoutaient l'axe du projet pour une loi Fonction publique, d'autant plus sur fond d'austérité budgétaire...

Faut-il rappeler qu’en 2018 le président de la République annonçait une loi « grand Âge et autonomie » devant voir le jour sous peu… qui en réalité n’a jamais vu le jour, donc c’est en signe de consolation ou pour gagner du temps que le 8 avril 2024 le gouvernem

FO a découvert avec consternation la proposition faite par le ministre de l’économie de simplification du bulletin de paie.

Un arrêté du 20 avril dernier porte le forfait annuel télétravail de 253,44 à 282,24 euros en modifiant le décret 2021-1123 qui a créé cette « allocation ».

L’ensemble des organisations syndicales représentatives de la Fonction publique s’est réuni le 04 avril 2024. Dans un premier temps, elles remercient les nombreuses et nombreux fonctionnaires et agents publics qui se sont mobilisés à leur appel le 19 mars dernier.

Ce jour, le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques recevait les organisations syndicales représentatives pour présenter son projet de loi Fonction publique

Le 22 mars, la direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP) a publié une note cadrant l'expérimentation de la semaine en quatre jours dans l'administration, à la demande du Premier ministre Gabriel Attal.

Moins d’un an après un premier rapport sur la qualité de l’accueil dans les crèches, l’Inspection Générale des Affaires Sociale (IGAS) et l’Inspection Générale des Finances (IGF) ont publié un second rapport sur le modèle de financement et la qualité d’accu

Mercredi, une proposition de loi adoptée en commission au Sénat entend limiter le droit de grève dans les transports publics.

Chères et chers camarades, Comme chaque année, la Confédération va publier un numéro « Spécial Impôts » de l'inFOmilitante réalisé avec le concours actif des camarades des Finances.

L'ensemble des organisations syndicales représentatives appellent l’ensemble des personnels de la Fonction publique de l’État, de la Fonction publique Territoriale et de la Fonction publique Hospitalière à une journée de mobilisations et de manifestation, pour des mesu

Comme nous l’avions déjà exprimé, la loi de finances 2024 était fondée sur des projections de croissance exagérément optimistes

À nouveau, les fonctionnaires et la fonction publique sont regardés comme une dépense et considérés comme une variable d'ajustement budgétaire sans tenir compte des besoins de fonctionnement des services publics.

Les différents indicateurs économiques qui nous parviennent montrent une situation de moins en moins florissante. Si l’économie française n’est pas en récession,

FO Fonction Publique a été reçue ce jour par le ministre Stanislas Guérini à la suite de sa nouvelle nomination comme ministre de la Transformation et de la Fonction publique

Pénurie de salariés, différences de traitement, présomption de culpabilité, situations complexes, isolement, pas de temps de repos….

Le 23 novembre dernier, dans le cadre de l’examen du PPL sur le « bien vieillir », les députés, toutes tendances confondues, avaient voté un amendement qui indiquait qu’une « loi de programmation pluriannuelle (définira) avant le 31 décembre 2024 (…)

Lors de sa conférence de presse, le Président de la République a annoncé le doublement des franchises médicales, faisant ainsi passer de 50 centimes à 1 euro la somme payée pour chaque boîte de médicament.

À l’occasion du 25 novembre, journée internationale pour l’élimination des violences faites aux femmes, nous exigeons des actes, des moyens et une politique ambitieuse de lutte contre les violences sexistes et sexuelles dans la vie, comme au travail.

La ministre des Solidarités s’est de nouveau engagée en faveur d’une loi de programmation du Grand âge et de l’Autonomie.

FO OBTIENT DES AVANCÉES SUR LE PROJET DE DÉCRET MODIFIANT LES DISPOSITIONS STATUTAIRES RELATIVES À LA PROMOTION INTERNE DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Le décret n°2023-1006 du 31 octobre 2023 précise les conditions et modalités de versement d'une prime de pouvoir d'achat exceptionnelle forfaitaire dans la fonction publique territoriale. Il entre en vigueur le lendemain de sa publication.

Suite aux annonces de la première ministre concernant le plan de lutte contre les émeutes, FO Police Municipale exprime un profond désaccord, à la fois sur la forme que sur le fond de ces déclarations.

Le patronat, le gouvernement, les employeurs de la sphère publique, n'ont pas de quoi pavoiser !

Une enquête de la Cour des Comptes propose une remise à plat du système du quotient conjugal et familial en vigueur en raison des avantages chiffrés à 28 Milliards d’Euros.

L’intersyndicale a lancé un processus revendicatif en boycottant les réunions du CSFPT pour dénoncer des problématiques sur le fonctionnement du dialogue social avec le gouvernement et les employeurs territoriaux.

Le 13 octobre....Tous mobilisés contre l'austérité, pour les salaires et l'égalité homme-femme !

Ce 2 octobre s'ouvre le 21ᵉ congrès de la fédération des personnels des services publics et de santé.

Plusieurs enquêtes ont mis en lumière les dérives et abus du système privé, dans la gestion des crèches et des EHPAD.

Le gouvernement vient d’annoncer une revalorisation des pensions de 5,2 % au 1er janvier 2024. Si le gouvernement appliquait la loi (article L161-25 du code de la Sécurité sociale), les pensions devraient augmenter d’au moins 5,35 %, et même plus en ajoutant l’inflatio

Tirés sur le mode de la salve, les décrets sont arrivés cet été, portant sur la réforme des retraites.

La rentrée est là et les agents de la fonction publique territoriale sont toujours dans l’attente du versement de la prime dite « pouvoir d’achat ».

Cela devait être, la « mesure sociale » du gouvernement visant à lutter contre le non-recours aux droits, ce ne sera en réalité qu’une énième attaque contre les allocataires.

Le dernier rapport de l’URSSAF Caisse Nationale fait état d’un montant total des allégements de cotisations sociales employeurs de 73,6 milliards d’euros pour l’année 2022, en hausse de 13,1% par rapport à 2021.

En cette rentrée sociale, le pouvoir d’achat et l’augmentation des salaires, des pensions et des minimas sociaux sont toujours les revendications prioritaires pour le monde du travail.

Voté dans la précipitation cet été, alors que l'inflation n'a jamais été aussi élevée depuis 4 ans....

Après ... l’ajout de points sur les seuls pieds de grilles des catégories B et C (pour ne pas être en deçà du SMIC), ... l’augmentation (quasi-symbolique) de la valeur du point d’indice de 1,5 %, ... et la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat

Une réforme injuste, injustifiée, d'une totale régression sociale…

Le décret instaurant la prime de pouvoir d'achat pour la fonction publique de l'État et de l'hospitalière, est paru au journal officiel du 1ᵉʳ août écoulé.

Communiqué

Comme nous vous l’avons annoncé dans un communiqué précédent, les « mesurettes » proposées par la ministre ne sont pas à la hauteur de notre métier.

En quelque sorte des annonces avec tambours et trompettes.

La participation massive aux mobilisations du 1er mai dernier a fait de cette journée l’une des plus importante de l’histoire sociale de notre pays.

Le 25 mai 2023, les organisations syndicales représentatives des policiers municipaux étaient conviés au ministère de l'Intérieur pour évoquer le volet social de notre profession en présence de la Ministre Mme Dominique FAURE

Le préfet de Charente-Maritime a publié, jeudi 4 mai, un arrêté interdisant toute "manifestation" et "attroupement" autour du lycée Bernard Palissy,

La Loi portant réforme des retraites a été promulguée sans pour autant convaincre, semble-t-il, l’agence Fitch qui a abaissé vendredi la note de la France de AA à AA- c’est-à-dire du 3ème au 4ème rang de confiance en termes de solvabilité.

Dans le rapport annuel d’activité du Défenseur des droits, publié le 17 avril dernier, pour la 6ème année consécutive, le handicap reste la 1ère cause de saisine du Défenseur des droits pour discrimination, principalement à l’emploi : 20 % pour le secteur privé,

Retraites : ce n'est pas fini ! L'intersyndicale 68 appelle à la mobilisation le 1er mai contre la réforme des retraites. Une manifestation aura lieu à Mulhouse départ 10h square de la bourse dispersion place square Salvator.

CHANGER DE STRATÉGIE BUDGÉTAIRE POUR RENFORCER LES SERVICES PUBLICS ET NOTRE MODÈLE SOCIAL !

Côté ambiance, c'était tendu et la réunion a été interrompu au bout d'une heure déclarait ce 5 avril, le secrétaire général de FO, Frédéric Souillot, sur le perron de Matignon.

La mobilisation contre la réforme des retraites ne faiblit pas contrairement à ce que peut affirmer la presse locale.

Mobilisation contre la reforme des retraites La mobilisation doit continuer : prochaine manifestation prévue par l'intersyndicale le jeudi le 6 avril à Mulhouse square de la bourse rassemblement 13h30 départ 14h devant la sous-préfecture.

Les nouvelles modalités applicables dans le cadre du cumul pension d’invalidité et revenus d’activité ont provoqué chez des milliers de pensionnés des pertes de revenus considérables.

Lors de la présentation du rapport intermédiaire des perspectives économiques mondiales de l’Organisation de Coopération et de Développement Economiques (OCDE),

Depuis la présentation du projet de réforme des retraites, FO, dans l’unité intersyndicale la plus large, a refusé le recul de l’âge légal de départ et l’allongement de la durée de cotisations et exigé le retrait du texte

Ce 16 mars, le gouvernement a opté à l'assemblée nationale pour un 49.3 pour l'adoption

ATTENTION CHANGEMENT DE LIEU

Manifestation Place de la Bourse à Mulhouse

Dans un communiqué de presse du 23 février 2023, le ministère de l’Economie et des finances indique que le réseau URSSAF a « plus que doublé le montant des redressements réalisés depuis dix ans......

En ce 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes, la mobilisation contre une réforme des retraites qui pénalise les femmes et le combat pour l’égalité réelle entre les femmes et les hommes est plus que jamais d’actualité.

Réformes des retraites

Rassemblement et ordre du cortège

Les manifestations du 7 et du 11 ont été à nouveau un succès sur le département avec un niveau de mobilisation le 11 équivalent à celui de la première journée de mobilisation contre cette réforme des retraites. Il nous faut continuer et amplifier sur la journée du 7 m

Édito du 8 février

Avec près de deux millions de manifestants dans toute la France, soit autant que le 19 janvier,

Voir notre vidéo

Après le 19 janvier qui avait connu une mobilisation sans précédent, il fallait réussir le 31 car le gouvernement joue la montre et attendait le moindre signe de faiblesse dans la mobilisation. Nous l'avons fait : Entre 12 000 et 14 000 manifestants à Mulhouse soit deux m

Il y a eu le 19 janvier, puis ce 31, encore plus massif et impressionnant tant à Paris qu'en province avec ses 2.5 millions de travailleurs qui ont fait grève ou/et ont manifesté.

Pourquoi cette réforme est injuste!!

Les organisations syndicales de salariés sont reçues aujourd’hui par la Commission des affaires sociales de l’Assemblée nationale sur le projet de loi relatif à la réforme des retraites.

La journée interprofessionnelle de grève et de mobilisation de l'intersyndicale du 19 janvier a été un grand succès avec plus de dix mille manifestants dans le Haut Rhin.

Réforme des retraites Chères et chers camarades, Nous étions plus de 2 millions. C’est un succès ! La mobilisation a été massive et contrairement à ce que disait l’exécutif, la résignation n’était pas là et la détermination est forte.

Réforme des retraites Rassemblement place de la Bourse à Mulhouse

Réforme des retraites une pétition intersyndicale a été mise en ligne, elle a déjà recueilli plus de 350 000 signatures, signez là et faites la signer

Les organisations syndicales de la fonction publique — CFDT, CFE-CGC, CGT, FA, FO, FSU, Solidaires, UNSA — exigent du gouvernement, le retrait de son projet de reporter l’âge légal de départ à la retraite de 62 ans à 64 ans et d’augmenter la durée de cotisation

La Première Ministre a annoncé ce 10 janvier 2023 le report de l’âge légal de départ à la retraite à 64 ans avec une accélération de l’augmentation de la durée de cotisation.

La trêve des confiseurs aura été de courte durée. En guise de vœux de bonne année, le gouvernement appauvrit à nouveau les agents publics dès le 1er janvier !

Toute l'équipe de Force Ouvrière de la ville de Mulhouse et m2A, te souhaite une bonne année 2023.

Pour les travailleurs, les fêtes de fin d'année ont d'ors et déjà un goût acide alors que leur pouvoir d'achat est plombé par l'inflation forte, notamment sur l'énergie et l'alimentaire, et qu'ils doivent faire face à une déferlante d'attaques en règle contre leurs droi

FORCE OUVRIERE CONFORTE SA 3ème PLACE DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

En dévoilant avant la fin des concertations syndicales les contours de la réforme des retraites le 2 décembre dans le "Parisien" Élisabeth BORNE a suscité la colère des syndicats.

Les personnages F et O expliquent nos actions menées ces dernières années !

En 2021, les multinationales du CAC 40 ont réalisé 157 milliards de profits, soit quatre fois plus qu’en 2020 et versé 80 milliards d’euros à leurs actionnaires (57 Mds de dividendes et 23 Mds de rachat d’actions) selon le dernier rapport de l’observatoire des mu

Les agents de la Fonction Publique n'ont jamais failli et sont toujours présents au quotidien, malgré les crises successives !

L'obligation de réserve s'applique à tout agent public territorial. Y compris dans sa vie privée, internet, les réseaux sociaux.... Son appréciation varie suivant les fonctions et le contexte dans lesquels l'agent s'est exprimé, notamment la publicité des propos. Un manq

"C’est de l’affichage, faire semblant d’un dialogue social. Cela se passe dans un cadre contraint, pour une réforme paramétrique sur les retraites. Et on ne maîtrise rien", commentait, le 24 octobre, Philippe Soubirous, secrétaire fédéral de la Fédération générale

Que ce soit dans les raffineries, l’agroalimentaire, les crèches, les transports publics, l’énergie et nucléaire, les organismes sociaux, les banque-assurances, les services informatiques, la maintenance industrielle, l’éducation, la santé, le commerce, la métallurg

Ce que nous revendiquons!

La tension monte entre le gouvernement et les syndicats sur le sujet explosif de la réforme des retraites.

La fédération FO-SPSS condamne le projet de loi des finances de la sécurité sociale qui prévoit de reconduire les moyens pour les établissements hospitaliers.

Monsieur le Ministre, Tout d’abord, FO prend acte positivement de votre présence à ce conseil supérieur de la FPT en souhaitant que cela soit le signe de votre intérêt pour notre versant (?)

Pour commencer et comprendre la situation actuelle, il faut un peu d’historique et de données techniques : Le 13 janvier 2022, en pleine flambée des cours de l’énergie et dans un contexte de haute inflation, le Gouvernement a annoncé, avec beaucoup de brutalité, et sans

FORCE OUVRIERE appelle à une journée de mobilisation, d'actions et de grève, le mardi 27 septembre 2022. Un préavis de grève sera déposé, afin que les agents puissent soutenir localement ce mouvement.

Force ouvrière appelle à une journée de mobilisation, d'action et de grève le jeudi 6 octobre 2022. Un préavis de grève sera déposé afin que les agents puissent soutenir localement ce mouvement.

Le 8 septembre 2022, la délégation FO Police Municipale a été reçue à Matignon avec le Conseiller Technique Sécurité Intérieure au Cabinet de la Première Ministre, Monsieur Julien LE GUEN.

Au soir même d’une réunion au ministère du travail visant à fixer le calendrier d’un nouvel agenda social, en concertation avec les interlocuteurs sociaux, le Président de la République a relancé son projet de réforme des retraites, avec la volonté manifeste d’e

Force Ouvrière a pris connaissance du rapport du COR publié ce jeudi 15 septembre 2022. A nouveau, l’état de notre système de retraite n’est pas inquiétant.

LES ENFANTS MÉRITENT UN ACCUEIL DE QUALITÉ, EN TOUTE SECURITÉ FO TERRITORIAUX CONDAMNE FERMEMENT L’ARRÊTÉ DU 29 JUILLET 2022

Depuis des semaines, nous entendons que les Français devront fournir un effort en matière d’économie d’énergie. • Moins se chauffer cet hiver, • Économiser l’eau, l’électricité, le gaz…

Force Ouvrière attire l'attention du gouvernement sur le pouvoir d'achat des agents de la fonction publique.

Pour FO le compte n'y est pas !! Les revendications sont toujours là et notre organisation syndicale continue à les porter !

Pour la libération immédiate des syndicalistes biélorusses !

Le décret portant relèvement du minimum de traitement dans la fonction publique est paru au journal officiel ce jeudi 20 avril 2022. L’indice majoré minimum est porté à 352 à compter du 1er mai. Tous les agents dont l’indice est inférieur à 352 seront donc rémun

Le syndicat Force Ouvrière a déposé un préavis de grève national couvrant la période allant du 1er avril au 30 avril 2022, pour dénoncer les conditions de travail des agents (maitres-nageurs-sauveteurs, agents d'accueil et d'entretien, agents de caisse, surveillants etc...

L'Union départemental Force Ouvrière du Haut-Rhin nous informe d'un courrier adressé au préfet du Haut-Rhin concernant l'application du droit local aux départements de Moselle, du Bas-Rhin et du Haut-Rhin. Parallèlement à ce courrier, nous avons saisi la Confédération po

Affichant actuellement son intention de trouver des solutions pour le pouvoir d'achat face à une inflation en hausse,

Communiqué de presse

Réformes incessantes imposées aux personnels, restructurations, suppression d’emplois, développement de l’emploi contractuel précaire, smicardisation d’un nombre toujours plus élevé de fonctionnaires…

Vidéo

À nouveau, les salariés du secteur sanitaire, social et médico-social, de l'insertion, de la protection de l'enfance, de la petite enfance et de l'aide à domicile se sont mis en grève, le 1er février, comme ils l'ont fait le 7 décembre 2021 et le 27 janvier 2022.

« La loi du 22 janvier 2022 renforçant les outils de gestion de la crise sanitaire et instaurant le passe vaccinal en remplacement du passe sanitaire est entrée en vigueur le 24 janvier 2022. Sa mise en œuvre pratique dans les services concernés se fera à partir du lundi 3

Vidéo pour comprendre la mise en place des 1607 heures dans la fonction publique.

Le Ministre de la Santé a précisé les nouvelles règles applicables en matière d’isolement à compter du 3 janvier 2022. Elles opèrent une distinction entre les personnes vaccinées et les personnes non vaccinées

Suite à l’accord signé par FO dans la fonction publique hospitalière et aux interventions de FO territoriaux, toutes les auxiliaires de puériculture seront reclassées en catégorie B.

Communiqué de presse

Comme cadeau de noël pour les agents de catégorie C de la fonction publique, le gouvernement a fait paraître 2 décrets (2021-1818 et 2021-1819 joints) modifiant les échelles de la catégorie C.

Début novembre, FO fonction publique pensait pouvoir y voir un frémissement, indiquait son secrétaire général Christian Grolier.

Revalorisation des premiers échelon pour la grille indiciaire C1 et C2, pourquoi FO n'approuve pas !

La confédération FO s’est adressée vendredi 15 octobre au Premier ministre appelant à l’ouverture sans délai de négociation au niveau national interprofessionnel pour une mise en œuvre systématique de la « prime transport ».

Lors du dernier conseil d’administration de la CNRACL, la Caisse de Retraite des fonctionnaires territoriaux et hospitaliers, était à l’ordre du jour un projet d’affiliation obligatoire à la CNRACL de tous les fonctionnaires recrutés à temps non complet à partir de

Dans le cadre des mesures relatives à la gestion de la crise sanitaire, de nouvelles dispositions ont été définies pour les personnes vulnérables face au risque de forme grave d’infection au Covid.

La Fédération FO des Personnels des Services Publics et des Services de Santé (FSPS-FO) se félicite de la transposition à la fonction publique territoriale des mesures prises pour les agents hospitaliers au 1er janvier 2022.

En raison de la circulation inquiétante du variant Delta sur tout le territoire, le président de la République, Emmanuel Macron, a annoncé, lundi 12 juillet 2021 de nouvelles mesures sanitaires.

À compter du 9 juin et jusqu'au 30 septembre 2021, un pass sanitaire est mis en place pour accompagner les Français au retour à une vie normale tout en minimisant les risques de contamination. À partir du 21 juillet, il est nécessaire pour accéder aux lieux de loisirs et de

Le projet de loi « Gestion de la crise sanitaire » a été présenté, hier, en Conseil des ministres, et entame aujourd’hui son parcours parlementaire express. Il a été modifié, à la marge, par rapport à l’avant-projet de loi, à la suite de certaines remarques du Con

Protection sociale complémentaire : la Fonction Publique Territoriale à la retraite

Une réunion s'est tenue le 7 juillet 2021

Le nouveau monde promis par Macron se solde par une situation inédite : le gel de la valeur du point d’indice servant au traitement des fonctionnaires pendant les cinq années de sa présidence.

La liste des agents promus

Révision de l'attribution des jours de congés pédagogiques pour les ETAPS nautique et terrestre (année 2021).

Force Ouvrière a déposé un préavis de grève pour la journée du 3 juin 2021. Notre syndicat revendique l’abandon du projet TACQUET de réformes des modes d’accueil de la petite enfance.

Notre assemblée générale se déroulera le 24 juin 2021 à 8h30 au gymnase du Nordfeld

Suite aux mobilisations de 2017, avec Force Ouvrière, les ATSEM ont obtenu l’accès au cadre d’emplois des agents de maîtrise.

La souffrance au travail n’épargne pas la Fonction Publique Territoriale. Les nombreuses réorganisations liées à la réforme territoriale ont favorisé son développement.

La liste des professionnels prioritaires pour la vaccination vient d’être étendue à certaines professions supplémentaires, pour les personnes âgées de plus de 55 ans.

Le statut des agents à temps non complet a été rénové par un décret du 17 février 2020, qui a assoupli le recours à ces agents.

Depuis le 1er janvier 2021, le traitement des premiers échelons du premier grade et du deuxième grade de la catégorie C est en dessous du SMIC.

Vous trouvez ci-joint le Spécial Impôts 2021.

Le Président de la République a annoncé mercredi 31 mars des mesures de reconfinement national, précisé depuis par des décrets d’application.

Les agents pourront bénéficier d’autorisations spéciales d’absence au motif de garde d’enfant de moins de 16 ans.

Cher(es) Camarades, Vous voudrez bien trouver ci-jointe une attestation de déplacement dérogatoire

Les réponses à vos questions sur les modalités pratiques mises en place dans les écoles, collèges et lycées, en situation Covid19, pour les élèves, les familles et les personnels.

Les stages prévus en ce mois d'avril sont, suite aux nouvelles mesures gouvernementales, reportés ou annulés!

Depuis le début de la crise, et même avant , les agents territoriaux de catégorie C sont en prise directe avec la population.

Mesures applicables dans nos 2 collectivités suite aux annonces faites par le Président de la République.

La fédération Force Ouvrière a déposé un préavis de grève adressé à Madame Amélie DE MONTCHALIN, Ministre de la transformation et de la fonction publiques et à Monsieur Gérald DARMANIN, Ministre de l’Intérieur, ainsi qu’un tract pour la journée du jeudi 8 avril

Une mesure qui prendra la forme d'un ajout d'un ou deux points d'indice pour les plus bas salaires...

Depuis plusieurs mois, les agents territoriaux sont engagés et très sollicités pour assurer la continuité du service public auprès de la population dans des conditions de travail rendues difficiles par ce contexte sanitaire.

FORCE OUVRIÈRE conforte sa 3ème place chez les actifs

près les grèves de janvier et février 2020, Adrien Taquet, Secrétaire d’État à l’Enfance et aux Familles est resté sourd aux revendications des salariés de la Petite Enfance. Il maintient son projet de décret de réforme des modes d’accueils.

Les dernières informations générales relatives aux conditions de travail et réorganisations prochaines.

Le décret 2021-259 du 9 mars 2021 étend le don de jours de congés aux agents dont un enfant est décédé.

À 6 jours de clôture du scrutin pour l'élection à la CNRACL, nous revenons vers vous pour à nouveau vous sensibiliser sur l'importance de ce scrutin.

Le vote en moins de 25 secondes...

Une courte vidéo explicative sur les vrais chiffres des retraites

Difficultés concernant les modalités de mise en oeuvre du temps de travail annualisé...

Analyse de l’UIAFP-FO sur l’Ordonnance n° 2021-174 du 17 février 2021 relative à la négociation et aux accords collectifs dans la fonction publique, ainsi que son ordonnance.

La suspension du jour de carence vient d’être prorogée jusqu’au 1er juin 2021, date de la fin programmée de l’Etat d’urgence sanitaire

Dans le cadre des élections à la CNRACL, voici la présentation et le « trombinoscope » des candidats Force Ouvrière, dont les candidats retraités. Soutenons ces camarades !

Situation économique, climat social, politique du gouvernement, relations avec les autres syndicats… Le secrétaire général de Force ouvrière fait le point sur les grands dossiers du moment.

Un jugement de la cour administrative d’appel de Versailles affirme que le CIA du RIFSEEP ne peut pas être modulé en fonction de l’assiduité des agents.

La délégation Force Ouvrière s'est prononcée sur 4 thématiques inscrits à l'ordre du jour.

Les agents territoriaux *, qu’ils soient fonctionnaires, contractuels ou salariés de droit privé, ont répondu présent depuis le début de la crise sanitaire

Suite à la circulaire de la DGCL (Direction générale des collectivités locales), la ville de Mulhouse et m2A, renforce le télétravail.

Circulaire de la DGCL (Direction générale des collectivités locales)

RESUMÉ DE LA CIRCULAIRE DGCL .

Yves Veyrier sur France info

Dans le Statut général des Fonctionnaires, le traitement est calculé sur la base des points inscrits dans la grille. Celle-ci est construite de manière à reconnaître les qualifications et permettre une évolution de carrières.

UNE FOIS DE PLUS, LE GOUVERNEMENT MÉPRISE LES AGENTS DES SECTEURS MÉDICO-SOCIAUX : DES PMI, DE L’ENFANCE, DE LA PETITE ENFANCE, DES SERVICES D’AIDE À DOMICILE…

La fédération Force Ouvrière a déposé un préavis de grève

Malgré les promesses du gouvernement qui annonçait une loi de simplification et d’harmonisation, les annonces faites sur la réforme TAQUET vont en défaveur de la qualité d’accueil des jeunes enfants et leurs familles !!!

Un préavis de grève a été déposé par l’intersyndical des agents de l’éducation nationale pour la journée du 26 février 2021.

Le dispositif relatif au télétravail et aménagements d’horaires mis en place actuellement dans nos 2 collectivités, est reconduit jusqu’au 31 mars 2021.

L’arrêté du 28 décembre 2020, publié au journal officiel du 31 décembre a relevé le montant de l’indemnité forfaitaire kilométrique à 615 euros/an.

Intervention de la délégation FO.

Le gouvernement a décidé la suspension du jour de carence pour les maladies en lien avec la Covid-19. Toutefois, cette suspension est prévue sous certaines conditions, précisées par le décret 2021-15 du 8-janvier-2021.

Annoncé par le premier ministre le 7 janvier, l’arrêt de travail « spécial COVID-19 » entre en vigueur le 10 janvier et s’applique à toute personne ayant des symptômes du coronavirus ou aux personnes cas-contact.

Les dernières annonces du gouvernement dans le cadre de la crise sanitaire qui perdure et dont le coût social est de plus en plus important déclenchent des interrogations et des demandes.

Notre secrétaire général, vous présente ses vœux...

La mesure actuellement en place, permet de quitter le poste de travail à partir de 16H30. Dans ce cadre, et sous réserve des nécessités de service, les directeurs et chefs de service seront invités à favoriser les organisations de travail permettant aux agents de rentrer

Compte tenu des dernières interventions gouvernementales et des mesures annoncées, la prolongation des mesures suivantes est validée

Suspension du jour de carence, achèvement de l’accord « PPCR », Compensation de la hausse de la contribution sociale généralisée (CSG), Procédures de promotion interne, données sociales.